Karriere

Jobs

Als global agierendes Unternehmen ist Reemtsma stets auf der Suche nach talentierten Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften. Wir sind stolz darauf, bereits mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet worden zu sein. Suchen Sie eine neue Herausforderung?

Reemtsma bietet eine Vielzahl spannender Karrieremöglichkeiten. Vom Einsteiger bis zum Aufsteiger, bei uns finden Sie den passenden Job und viele Möglichkeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln.

Werfen Sie einen Blick in unsere aktuellen Stellenausschreibungen.

Abteilung

Land

Titel
Abteilung
Standort
Es wurden keine Jobs gefunden
Accounting Manager Finance Amsterdam, Niederlande
Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) Human Resource Langenhagen, Deutschland
Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) Human Resource Langenhagen, Deutschland
B2B Ecommerce and Trade performance analyst- Dublin Marketing Irland
Benelux Financial Analyst Finance Oosterhout, Niederlande
BLU Trade Marketing Specialist - Madrid Sales & Marketing Operations Spanien
Brand Ambassador Blu Alicante Sales Spanien
Brand Ambassador Valencia Sales Spanien
Brand Manager (6 Months Maternity Cover) Marketing Spanien
Brand Manager (m/w/d) Marketing Österreich
Category Finance Business Partner Finance Großbritannien
Category NPD Manager Marketing Großbritannien
Centre of Expertise and Marketing Capability Manager Marketing Großbritannien
Chemielaborant (m/w/d) Forschung & Entwicklung Hamburg, Deutschland
Chemielaborant (m/w/d) Non Routine Laboratory Forschung & Entwicklung Hamburg, Deutschland
Comercial junior Ávila Sales Spanien
Communications Executive Communications Großbritannien
Consumer Insights (ROI/Best Practice Lead) Manager Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
Consumer Insights Segmentation Manager Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
Development Team Lead Informationstechnologie Amsterdam, Niederlande
Digital Business Partner Informationstechnologie Amsterdam, Niederlande
Digital Trade Activation Executive – 12 Month FTC Marketing Großbritannien
Distribution Planner Planning & Supply Amsterdam, Niederlande
Duales Studium - Bachelor of Engineering Produktionstechnik (m/w/d) Human Resource Langenhagen, Deutschland
EUC Project Analyst - FTC Informationstechnologie 121 Winterstoke Road (Head Office), Großbritannien
EVP Category Insights Manager - 6 MONTH SECONDMENT Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
Finance Manager - Global IT Finance Großbritannien
Financial Accountant Finance UK, Großbritannien
Financial Accountant – 12 Month FTC Finance Großbritannien
Head of Data Science Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
Head of Reporting Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
HR Operations Advisor Human Resource Mechelen, Belgien
HR Project Analyst - 12 month FTC Human Resource Großbritannien
Internal Communications Business Partner Communications Großbritannien
IT Testing Lead Informationstechnologie Großbritannien
IT/LIMS-Spezialist Labor (m/w/d) Forschung & Entwicklung Hamburg, Deutschland
Junior Reporting Analyst Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
Key Account Executive Administrator Administration/ Betriebsunterstützung Irland
Laboratory Quality & Systems Manager (m/f/d) Forschung & Entwicklung Hamburg, Deutschland
Legal Coordinator BeLux Corporate & Legal Affairs Mechelen, Belgien
NGP Insight Analyst Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
NGP Procurement Manager Planning & Supply 121 Winterstoke Road (Head Office), Großbritannien
Pricing and Strategy and Pricing Execution Manager Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
Product Chemical Characterisation Scientist Forschung & Entwicklung UK, Großbritannien
Product Manager B2B Portal Sales & Marketing Operations Hamburg, Deutschland
Product Owner Business Partner HT Informationstechnologie Amsterdam, Niederlande
Project and Initiatives Manager Marketing Großbritannien
Release Manager Informationstechnologie Großbritannien
Retail Development Representative - Stratford Area Sales Außendienst, Großbritannien
Sales & Planning Operations Coordinator (m/w/d) AT/CH Sales & Marketing Operations Österreich
Sales Representative Sales Mechelen, Belgien
Scrum Manager Informationstechnologie Amsterdam, Niederlande
Senior Behavioural & Surveillance Manager Forschung & Entwicklung Großbritannien
Senior Financial Analyst Finance Hamburg, Deutschland
Senior IT Business Partner, Enabling Functions Informationstechnologie Großbritannien
SOC Lead Informationstechnologie Großbritannien
Software Architect Informationstechnologie Amsterdam, Niederlande
Tactical Field Sales Representative - South Yorkshire/Lincolnshire/Nottinghamshire Sales Außendienst, Großbritannien
Tactical Retail Development Representative- Scotland Sales Außendienst, Großbritannien
Tactical Retail Development Representative- West Midlands Sales Außendienst, Großbritannien
Teamlead HR Operations BeLux Human Resource Belgien
Trade Insights Manager Einsicht & Marktanalyse Großbritannien
Trade Segment Analyst Sales Mechelen, Belgien
UX/UI Design Lead Informationstechnologie Amsterdam, Niederlande
zur Stellensuche

Teamlead HR Operations BeLux

Bewerbungsschluss: 30.10.2021

Standort: Belgien

RIZLA

Rizla is een wereldwijd icoon en maakt deel uit van Imperial Brands. De fabriek is gevestigd in Wilrijk. Je komt terecht in een ondernemende en klantgerichte internationale omgeving met veel mogelijkheden waar de groei van het personeel centraal staat en met aandacht voor duurzaamheid en inclusie.

DE ROL

Als HR Operations Teamlead BeLux bij Imperial Brands / Rizla heb je een brede verantwoordelijkheid. Je werkt nauw samen met veel stakeholders binnen en buiten onze organisatie op het gebied van dienstverlening voor arbeiders en bedienden van sales en de fabriek. Van HR Business Partners, tot People Managers, medewerkers, sociaal secretariaat en andere externe partijen. Je geeft leiding aan twee HR Operations Advisors als meewerkend teamlead, waarbij je verantwoordelijk bent voor een kloppende personeelsadministratie voor in-, door- en uitstroom en je bent daarnaast Subject Matter Expert (SME) op technisch gebied. Jouw kennis van Workday , Prime, Blox en  het HR-vakgebied maken van jou een belangrijke spil in een hecht team. Je rapporteert aan de Senior HRBP en geeft deze ondersteuning, je doet daarnaast verbeterprojecten en je houdt je bezig met de optimalisatie van de huidige processen.

 

VERANTWOORDELIJKHEDEN

  • Rol van Team Lead voor service verlening aan diverse entiteiten zijnde sales en fabriek;
  • Personeelsadministratie arbeiders en bedienden bij in-, door- en uitstroom (recruitment, functie wijzigingen, pensioenen, verlofaanvragen en benefit management administratie, salarisadministratie, etc.), volgens lokale- en interne processen, en regelgeving;
  • Administratieve ondersteuning bieden bij complexe HR-vraagstukken en coördineren van vraagstukken en een escalatiepunt bij complexe HR-vragen;
  • Snel en adequaat HR-vraagstukken beantwoorden, passend advies geven
  • Optimaliseren van HR-instrumenten en HR-processen;
  • Begeleiden van veranderingen in de organisatie en in werkprocessen en toezien op naleven van procedures en documentatie.
  • SLA’s/KPI’s analyseren om efficiëntere manieren van werken te bedenken voor “ Best Practice” en ervoor te zorgen dat (gezamenlijke) doelen worden bereikt;

 

VAARDIGHEDEN & ERVARING

  • HRM opleiding op bachelor niveau of minimaal 3 jaar ervaring met statuutarbeiders en bedienden en ervaring in een productieomgeving (vereiste);
  • Recente kennis van Belgisch sociaal- en arbeidsrecht (vereiste);
  • Geavanceerde IT-kennis, incl. Microsoft Office: met name Word, Excel, mail en het maken van PowerPoint presentaties;
  • WorkDay en CRM, of vergelijkbare klantbeheer ticket systemen;
  • Ondersteunen van HR-systemen en/of HR-Administratie in een “Business As Usual” omgeving;
  • Ervaring met het implementeren van HR-processen is een pre;
  • Uitstekende communicatieve en analytische vaardigheden;
  • Integer en resultaatgericht;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse, Franse en de Engelse taal in woord en geschrift.

OVER IMPERIAL BRANDS

Wij zijn een echt internationaal bedrijf, de op drie na grootste in onze sector en actief in 120 markten. Een inclusieve, innovatieve wereldwijde FMCG-onderneming die wordt ondersteund door meer dan 27.500 werknemers. Nu we een nieuw tijdperk van groei ingaan, zijn we aan het transformeren. Onze manier van werken en onze cultuur worden gedreven door een uitdagersmentaliteit, waarbij de status quo voortdurend ter discussie wordt gesteld. Onze flexibiliteit en ondernemersgeest, in combinatie met bekroonde ontwikkelingsprogramma's, maken innovatie en succes mogelijk en zorgen voor boeiende en lonende carrièremogelijkheden.

Onze klanten zullen centraal staan in wat we doen, we zullen ons aanpassen aan de behoeften en verwachtingen en we verplichten ons tot een meer betekenisvolle bijdrage aan het verminderen van schade door het opbouwen van een succesvolle NGP business. Onze duurzaamheidsstrategie, verantwoordelijk gedrag en het ondersteunen van onze ambities vormen een integraal onderdeel van ons succes op lange termijn en worden ondersteund door een goed beleid.

Door inclusie op lokaal niveau aan te moedigen en wereldwijd een robuuste diversiteitsagenda te ondersteunen, zetten wij ons volledig in om een omgeving te creëren en te handhaven waarin verschillen worden gevierd en gerespecteerd.

WAT WIJ AANBIEDEN

Wij bieden je een vast contract met een aantrekkelijk en marktconform salaris met extralegale voordelen.

INTERESSE?

Heb je interesse in deze vacature, stuur dan je CV en motivatiebrief door op de "solliciteer" knop op de pagina te klikken.

Jetzt bewerben

Keine passende Stelle gefunden? Dann bewerben Sie sich initiativ mit einer E-Mail an career@reemtsma.de bei uns!