OVER RIZLA

Rizla Belgium is wereldwijd marktleider in een groeiende productcategorie en maakt deel uit van een internationale groep, Imperial Brands. In de productie-eenheid in Wilrijk worden met ongeveer 200 medewerkers hoogkwalitatieve producten voor 80 verschillende markten geproduceerd. We werken er continu aan om onze producten en processen te verbeteren. En in deze dynamische markten zorgt dat voor een afwisselende en uitdagende werkomgeving.

DE ROL

Wij zijn bij Rizla momenteel op zoek naar een Product Development Project Coördinator.

Wat ga je doen?

Als lid van het Product Development team, coördineer en ondersteun je productontwikkeling en print projecten, voor de productcategorieën sigarettenpapier, filter tips en accessoires. Je waarborgt, vergroot en verbetert de kwaliteit, stabiliteit en efficiëntie van het product en het productieproces. Je bent de interface tussen manufacturing & supply chain, leveranciers, business unit brand managers, sales en marketing.

Daarenboven zorg je ervoor dat bedrijfsstandaarden en wettelijke voorschriften gerespecteerd worden en blijven in alle producten.

VERANTWOORDELIJKHEDEN

Product Development

• Gedetailleerde planning, coördinatie en supervisie van initiatieven voor nieuwe producten en printontwikkeling
• Creëren en onderhouden van productiestandaarden
• Nieuwe/verbeterde materialen ontwikkelen, testen en kwalificeren
• Productiekosten verbeteren door te focussen op ontwerpkwaliteit, productkwaliteit en proceskwaliteit, met inachtneming van OH&S en milieurichtlijnen
• Kwalificatie van nieuwe NTM- en printleveranciers
• Kwalificatie van nieuwe externe fabrikanten
• Productkwaliteit waarborgen door nauw contact met onze klachtenafdeling en fabricage
• Prijsonderhandeling van tests en aanmaken van inkooporders
• Samenwerken met kwaliteit en productieafdelingen in continu verbeteringen van activiteiten

Print Development

• Bepalen van de specifieke vereisten van creatieve ontwerpen
• Bouwen en onderhouden van succesvolle relaties met leveranciers
• Organiseren en begeleiden van de kwalificatie van printtechnologieën en nieuwe ontwerpen door mee te doen aan printruns bij de leverancier.
• Streven naar standaardisatie van het merk
• Coördineren van grafisch ontwerp tijdens ontwikkeling en lancering van nieuwe initiatieven
• Ontwikkelen, testen, kwalificeren en implementeren van nieuwe en/of verbeterde printprocessen om de efficiëntie van het productieproces bij zowel fabricage als leverancier te waarborgen
• Specificeren van ontwerpen en leveranciers in samenwerking met aankoop
• Bijhouden van een up-to-date database van alle productspecificaties en designs
• Prijsonderhandeling van tests en aanmaken van inkooporders
• Creëren van nieuwe en behouden van bestaande kleurstandaarden

KENNIS & ERVARING

• Bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring
• 3 jaar ervaring in het beheren van projecten, project coördinatie
• Ervaring binnen FMCG / productie omgeving
• Ervaring met grafische vormgeving is een plus
• Ervaring met LEAN is een plus
• Je maakt grondige planningen en beheerst projectmanagement
• Je houdt ervan mensen binnen een project te motiveren, te stimuleren en te verenigen
• Je hebt het vermogen om makkelijk contact te leggen (intern-extern)
• Je kan vlot informatie verzamelen, analyseren, structureren en hanteren
• Je communiceert vlot in NL en ENG, andere talen zijn een plus
• Je bezit uitgebreide kennis MS Office, MS Project en Adobe Photoshop of Illustrator zijn een pluspunt

Wat We Bieden:

Wij bieden je een vast contract met een aantrekkelijk en marktconform salaris met extralegale voordelen.

NEXT STEPS

Heb je interesse in deze vacature, stuur dan je CV en motivatiebrief door op de "solliciteer" knop op de pagina te klikken.

OVER IMPERIAL BRANDS

Wij zijn een echt internationaal bedrijf, de op drie na grootste in onze sector en actief in 120 markten. Een inclusieve, innovatieve wereldwijde FMCG-onderneming die wordt ondersteund door meer dan 27.500 werknemers. Nu we een nieuw tijdperk van groei ingaan, zijn we aan het transformeren. Onze manier van werken en onze cultuur worden gedreven door een uitdagersmentaliteit, waarbij de status quo voortdurend ter discussie wordt gesteld. Onze flexibiliteit en ondernemersgeest, in combinatie met bekroonde ontwikkelingsprogramma's, maken innovatie en succes mogelijk en zorgen voor boeiende en lonende carrièremogelijkheden.

Onze klanten zullen centraal staan in wat we doen, we zullen ons aanpassen aan de behoeften en verwachtingen en we verplichten ons tot een meer betekenisvolle bijdrage aan het verminderen van schade door het opbouwen van een succesvolle NGP business. Onze duurzaamheidsstrategie, verantwoordelijk gedrag en het ondersteunen van onze ambities vormen een integraal onderdeel van ons succes op lange termijn en worden ondersteund door een goed beleid. Door inclusie op lokaal niveau aan te moedigen en wereldwijd een robuuste diversiteitsagenda te ondersteunen, zetten wij ons volledig in om een omgeving te creëren en te handhaven waarin verschillen worden gevierd en gerespecteerd.